2026

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  1. マイクロソフトが従業員6万人に「お金を払うから辞めて」とオファー。残ってもリストラされるかも
  2. お客様の前に立つフロント人材になるために、技術以外の最小構成 | フューチャー技術ブログ
  3. 持ち家も終身雇用も無理な現実、Z世代が模索する新しい大人のカタチ | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
  4. Z世代がAIブームから一斉に「ログアウト」し始めた深刻な理由 米国 | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
  5. コンピュータサイエンス学習マップ|string name; cin >> name;
  6. Computer Scienceの学位がなくてできる仕事・求められる仕事|string name; cin >> name;
  7. IT業界の人々|string name; cin >> name;
  8. Our software engineering interviews are changing a little
  9. エンジニアにとってEMは魅力のない役割なのか
  10. 「とりあえず責任者を決める」という思考停止から抜け出す方法
  11. なぜソフトウェアエンジニアの90%はForward Deployed Engineerになれないのか - Ichizoku
  12. AWSエンジニアに必要な知識
  13. 「あの人、今日は機嫌が悪いから」 職場をむしばむフキハラ、企業が取るべき対策は?
  14. もう検索エンジンに戻れない
  15. 自分は旧時代のエンジニアになってしまったのでは
  16. エンジニアの成長速度は、試行錯誤を重ねた回数で決まる | gihyo.jp
  17. IT未経験の私がAIに頼りすぎて挫折し、自分の頭で考えるようになるまで - Qiita
  18. AI駆動文章作成において俺が意識しているテクニック集
  19. 最高の転職に備えるために ~面接が苦手なエンジニアがやったこと~|issei
  20. 強いエンジニアになりたくて。20代の大失敗で始まる、夢を掴んでも挑み続ける二刀流というキャリア - Findy Media
  21. 技術カンファレンスの登壇動画・資料を集約|Findy Knowledge
  22. キャリアの判断は、したたかにやれ!小賢しくなるな! 結局みんな必要だと思われたい|柳川慶太
  23. エンジニアはAIのせいで燃え尽き、働く意欲を失い、アイデンティティ喪失の危機に直面している【3万人調査】 | Business Insider Japan
  24. 習慣化するための技術 / Techniques for Habit Formation
  25. コミュニティの熱狂が開発を加速させる「AIアンバサダー」は何者か? その知られざる活動実態
  26. 【未来を解説】AIでエンジニア格差を生み出す質とスピードの考え方
  27. 「だらだら仕事をしてしまう人」が変えるべきは、意志ではなく「始める前の手間」
  28. マッキンゼーが国に納品した資料2,446ページ、全部数えたらパターンは7つだけだった
  29. 20代後半でも未経験からエンジニアになれる?転職する方法とおすすめの職種
  30. 「能動的に働かない」を半年やったら、ストレスフリーも甚だしかった
  31. 100日間、怖いと思うことにチャレンジしてわかったこと(TED)
  32. 「ちょっとこわい」と思うことを、やる。
  33. 勉強会の懇親会が苦手な人も楽しめる場をつくりたい
  34. センスがあるやつとないやつの差|手羽先
  35. あなたはいま飢えていますか|河村 綾祐 (r-kawamura, clonable-eden)
  36. 技術ブログはゆるやかに衰退している
  37. 何者かになりたいなら打席に立ち続けなさい|かわまた/コミュニケーションドラフト代表
  38. 偽コンサルの一生 - 孤独な弧度法

10AI時代のエンジニア像と、花形職種「FDE」

  1. なぜ自宅に Kubernetes クラスタを持つのか —— 本番相当に運用して得られる学び(前編) - レバテックLAB
  2. なぜエンジニアは「具体」に縛られるのか。細谷功さん×ミノ駆動さんが語る、抽象化スキルの磨き方 - レバテックLAB
  3. 必要最低限の自分専用アプリをAIで作る
  4. 元フロントエンドエンジニアがプロダクトエンジニアとして強制成長した1年
  5. 元フロントエンドエンジニアがプロダクトエンジニアとして強制成長している話
  6. 一人で複数プロダクト、PdMやQAにも「染み出す」。Dress Codeに見る、AI時代のエンジニアの働き方|Career Magazine
  7. 新卒が実務でAIを使って感じたこと
  8. Z世代特有の絶望感は理解されていない|栗崎皓
  9. AIで自信喪失したMIXI木村弘毅社長が語る「時代を問わず生き残っていく人の条件」 | 集英社オンライン
  10. FDEは「スーパーマンと思われがちだが……」 脱・人月モデルで期待大、AI時代の“花形職種”の実像は?
  11. 第3回:現場でAI実装--「日本版FDE」という新しいアプローチ
  12. AI時代のシニアエンジニアとは
  13. What I believe about the future of software development
  14. その不採用理由、ただの“後付け”では? 面接官の「情緒的な未熟さ」が招く採用リスク
  15. PythonでもSQLでもない、2026年「最も使う言語」 Stack Overflow調査が映す“定番回帰”とAIとの距離感
  16. 手でコードを書いたことがない未経験新卒が、「一人前になれるのか」と悩んだ半年
  17. 実務英語は「環境」で身につく—怠惰なエンジニアのペラペラへの旅
  18. 自分の下手な英語で汚染されないということ
  19. エンジニア歴数か月の私「理論上、理解できない物事はない」
  20. オッサンはなぜここまで劣化したのか?
  21. Software engineering may no longer be a lifetime career
  22. Make yourself replaceable
  23. 教科書は使わず『プラダを着た悪魔』を死ぬほど見る…海外の最前線で働くエンジニアが推奨する「イマージョン英語学習」の極意 | 文春オンライン
  24. エンジニアと育児|SatohJohn
  25. 【適応障害】一人暮らし開始2週間で休職して退職した話|人生あきた
  26. それでもプログラミングを学ぶ意味はあるか。1年前に書いた答えを、今もう一度考える|ひさじゅ - RUNTEQの代表
  27. エンジニアの劣等感との付き合い方 - Qiita
  28. 思いつきが現実になる世界でこわい - 運河
  29. 2年ぶり14度目の素数、43歳になりました。 #HappyBirthday私|dora_e_m
  30. 職場で浮いても気にしない 成長する人が自らに貼る「あるレッテル」とは
  31. 24/365の現場経験が自動化とゼロトラストの基礎にある――APCはインフラエンジニアの仕事をどう変えてきたのか - はてなニュース
  32. AWS初心者がエンジニアを辞めた話 - Qiita
  33. MIXI創業者・笠原健治50歳 子育てから生まれた「家族アルバム みてね」 世界3000万人に広がるまで 都内の公園で一人チラシを配ったことも | AERA DIGITAL(アエラデジタル)
  34. 仕事を進めるだけでは、仕事しか進まない。木こりのジレンマを Claude Code で解いた5ヶ月の記録 - RAKUS Developers Blog | ラクス エンジニアブログ
  35. 1年4カ月の休暇で、元サイボウズ・スクラムマスター天野祐介さんが「16年間のアジャイル実践記」を書いた理由 - レバテックLAB
  36. How employment is changing at Anthropic
  37. Anthropic says its workforce has become less junior and is spending more time in meetings
  38. SES企業は「技術力」を自慢、でも“根拠”は曖昧だった――400社超の調査で判明
  39. 「振り返るだけでは成長しない」そーだいが毎日繰り返す自己ハックの習慣 - エンジニアtype | 転職type
  40. \*\*強い\*\*エンジニアのなり方 - フィードバックサイクルを勝ち取る / grow one day each day
  41. 経験に複利を効かせろ!ふりかえり研修2024
  42. 優秀なエンジニアの定義 - pospomeのプログラミング日記
  43. A Staff Engineer's Guide to Inventing Work
  44. 有名テック企業のCTOたちが「採用面接で“必ず聞く質問”」大公開!
  45. 40歳になるので30代でやってよかったことをまとめた - そーだいなるらくがき帳
  46. Advice